Bedah Buku Bisnis #46: Gifts Differing | Nico Kanter & Rian Pabittei

Topik: Diskusi Buku dan MBTI dalam Sesi Beda Buku ke-46

Poin-poin:

  • Pembukaan dan Pengantar Diskusi
    • Acara dibuka oleh host dengan mengenang kepergian Mas Multibas Koronugra, kontributor aktif dalam diskusi buku sebelumnya.
    • Pengantar mengenai perjalanan diskusi buku: sudah membahas 40+ buku sebelumnya.
    • Rencana diskusi ke depan: akan membahas The Miracle Morning, Factfulness, The Myth Revisited, dan The Power of Less.
  • Buku yang Dibahas
    • Buku klasik tentang MBTI yang pertama kali terbit tahun 1980 dan revisi terakhir tahun 1995.
    • Buku ini dikarang oleh keluarga Briggs-Myers yang mengembangkan teori MBTI berdasarkan psikologi Carl Jung.
    • Buku dianggap penting karena framework MBTI banyak digunakan dalam bisnis dan change management.
  • Isi Utama Buku MBTI
    • Tiga takeaway utama: memahami preferensi, mengenali perbedaan antar preferensi, dan mengetahui tipe kepribadian sendiri.
    • Proses MBTI: persepsi → penilaian → tindakan.
    • Empat preferensi dasar:
      1. Extraversion vs Introversion (sumber energi)
      2. Sensing vs Intuition (cara menerima informasi)
      3. Thinking vs Feeling (cara membuat keputusan)
      4. Judging vs Perceiving (gaya hidup dan pengambilan keputusan)
  • Penekanan dan Penjelasan Detail
    • MBTI bukan tes benar-salah, melainkan indikator preferensi.
    • Preferensi bisa dilatih dan bukan penentu keterampilan atau performa.
    • Tidak ada tipe yang lebih baik dari yang lain.
    • MBTI membantu mengenali kecenderungan diri dan orang lain, penting untuk kolaborasi.
  • Diskusi Lanjutan
    • Pengalaman pribadi para pembicara dalam menerapkan MBTI di dunia kerja, khususnya di perusahaan konstruksi seperti WIKA.
    • Ditekankan pentingnya kombinasi tipe dalam membentuk tim efektif, bukan hanya mengandalkan individu hebat.
    • Paparan karakteristik tiap preferensi dilengkapi dengan contoh visual dan analogi.
  • Penutup dan Serah Terima Diskusi
    • Ditekankan kembali bahwa memahami tipe kepribadian membantu dalam membentuk kolaborasi dan komunikasi yang lebih efektif.
    • Pak Niko menyampaikan refleksi sebagai ekstrovert dan bagaimana MBTI membantunya memahami diri dan bekerja lebih efektif.

Catatan: ringkasan ini dibuat oleh AI (Artificial Intelligence), kesalahan bisa terjadi. Silahkan nonton video aslinya (lengkap) agar tidak salah.
-AI-

More from author

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Related posts

Advertismentspot_img

Latest posts

Synology DS223

Saya mencoba membuka dan photo isi dari synology ds223. Cuma ngga berani bongkar dalamnya. :)

BREED #248: To Engineer Is Human | Fuad A Herya, Budi Rahardjo & Imam Dermawan

https://www.youtube.com/watch?v=MXVtwVvsH-k Topik: Ringkasan Diskusi Buku "To Engineer is Human" oleh Henry Petroski Latar Belakang Buku Buku ini membahas hubungan antara rekayasa teknik dan kegagalan. Petroski menyoroti bagaimana...

BREED #247: Your Next Five Moves | Sofyandi Sedar, Yana Raharja & Dadan Ramdani

https://www.youtube.com/watch?v=cax7BoLLTrI Topik: Bedah Buku “Your Next 5 Moves” oleh Patrick Bet-David Pembukaan & Pengantar Acara dipandu oleh Dhanam Dhani sebagai moderator dalam forum diskusi komunitas Spirit/Breed. Buku...